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市生态环境局高新区分局落实“三项举措” 加强新入职人员培训教

发布日期:2020-08-23 07:43   来源:未知   阅读:

原标题:市生态环境局高新区分局落实“三项举措” 加强新入职人员培训教育

为引导新入职人员尽快融入新环境、适应新岗位,进一步提高综合素质,近期,市生态环境局高新区分局环境监测站加强新入职人员技术培训工作,有效地促进了新入职人员的快速成长。记者了解到,高新区分局通过强化理论培训、注重业务实践、加强考核反馈“三步走”,打通环境监测新入职人员业务提升“任督二脉”。

首先,分局安排专人制定详细科学的培训计划,向新入职人员发放监测理论知识学习资料,使其从最简单的样品采集与保存方法入手,逐步了解和掌握水和废水、空气和废气监测分析方法、数据分析和处理方法以及实验室质量管理体系的相关知识等,为今后上岗打下坚实基础。同时,结合监测站工作实际需要,分局将新老人员合理编组,以老带新、互帮互助。安排新入职人员跟随外出采样,进行现场采样模拟、熟练现场监测操作、掌握现场质控措施。从六价铬等基础的监测项目开始,由持证的老同志对新入职人员进行实验指导,使其熟练实验过程、掌握分析技能,确保监测数据的准确可靠。

另外,高新区分局还建立了对新入职人员的思想和能力考核制度,每月听取其学习情况汇报,检查培训计划落实情况;定期组织理论考试考察新入职人员对环境监测基础知识的掌握情况,督促其提高学习工作的自觉性和行动力;发放考核样,对新入职人员的样品分析能力、实验操作技能进行全方位检验,确保其具备监测分析能力,为下半年持证上岗考核做好充足准备。

新入职人员表示,要努力学习当前环境监测技术和规范要求,并掌握监测原理及方法,通过理论与实操相结合的方法,不断提高监测能力,为环境管理提供高质、有效、准确的数据,为辖区生态环境事业作出应有的贡献。

(消息来源:高新区生态环境分局)

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